Pudo Haberse Evitado Nº 84. Noviembre 2023. Atrapamiento con recogefardos.
04/12/2023Junta de Andalucía - En esta sección se publican investigaciones de accidentes reales con el objetivo de mostrar las causas evitables y las medida preventivas que pudieron haberlos evitado. Cuando reparaban una máquina, volcó una chapa hacia donde estaba el trabajador, que fue arrastrado y aplastado contra el suelo.
Personas con discapacidad y seguridad y salud en el trabajo: ya está disponible una nueva sección temática en la web.
01/12/2023EU-OSHA - De los 42,8 millones de personas con discapacidad en edad de trabajar que hay en la UE, solo alrededor de la mitad está empleada en la actualidad. Es fundamental que los lugares de trabajo promuevan una buena salud y presten apoyo a las personas con discapacidad para que se incorporen o reincorporen al mercado laboral y permanezcan en el empleo.
El Paquete de empleo de las personas con discapacidad de la Comisión Europea se esfuerza por lograr la igualdad de acceso al mercado laboral para las personas con discapacidad. EU-OSHA contribuye ofreciendo información y recursos pertinentes ...Descubra las organizaciones que, como socios oficiales de la campaña, están allanando el camino para una digitalización segura y saludable en el trabajo.
30/11/2023EU-OSHA - Conozca a los primeros socios de la campaña «Trabajos seguros y saludables en la era digital».
Estas organizaciones, que provienen tanto del sector privado como del sector público, están trabajando activamente para hacer que las personas sean el centro de la digitalización en el lugar de trabajo y garantizar que este mensaje llegue a todos los rincones de Europa.
¿Cree que su organización encaja? Los socios oficiales ....Disminuyen un 2,5 % los accidentes viales laborales mientras que aumentan un 1,2 % el resto de accidentes de trabajo.
30/11/2023ASEPEYO - Asepeyo y Fundación CNAE presentan los datos del Observatorio de la siniestralidad vial laboral del primer semestre de 2023.
‘Debemos seguir tomando medidas en el ámbito laboral y desarrollar campañas de concienciación y sensibilización que ayuden a frenar la accidentalidad vial laboral’, apunta Constantino Perea, director territorial de Asepeyo
Los accidentes viales laborales en España han disminuido un 2,5 % en el primer semestre de este año respecto al 2022, representando el 13 % de los accidentes laborales. Sin embargo, la incidencia del resto de los accidentes de trabajo han aumentado un 1,2 % respecto al año anterior.
Estas cifras se desprenden del Observatorio de la siniestralidad vial laboral de España, creado en el 2019 por Asepeyo y Fundación CNAE, y que se presenta anualmente con la participación de la Dirección General de Tráfico.
Según los datos del Observatorio, del total de los accidentes laborales mortales registrados en este período, el 30 % corresponde a accidentes de tráfico ...NTP 1189: Evaluación del riesgo de estrés térmico: Índice WBGT- Año 2023.
30/11/2023INSST - En esta Nota Técnica de Prevención (NTP) se explica la metodología para valorar el riesgo de estrés térmico basada en el índice WBGT recogida en la norma “UNE EN ISO 7243: 2017 Ergonomía del ambiente térmico. Evaluación del estrés al calor utilizando el índice WBGT (temperatura de bulbo húmedo y de globo)”. La norma incluye modificaciones respecto a su anterior edición de 1995. Se trata de una primera aproximación y no de un método preciso y su cálculo permite tomar decisiones en cuanto a las posibles medidas preventivas a aplicar. Esta NTP actualiza la NTP 322 incluyendo las citadas modificaciones.
Guía para el diseño, implantación y evaluación de un programa de ejercicio laboral en la empresa - Año 2023.
29/11/2023INSST - El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo publica una guía para el diseño, implantación y evaluación de un programa de ejercicio laboral en la empresa, con objeto de facilitar a las empresas la implantación de programas de éste tipo adaptádolos a las condiciones de trabajo y a las características de las personas trabajadoras que integran la plantilla de la organización.
Los trastornos musculoesqueléticos (TME) son una de las principales causas de incapacidad temporal. Son además trastornos que tienden a cronificarse o a recidivar, teniendo un elevado potencial de generar incapacidades permanentes.
Los programas de ejercicio físico laboral son una herramienta que complementa la prevención de riesgos laborales y capacita a las personas para desempeñar su trabajo en las mejores condiciones de salud y evitar lesiones, siempre en puestos de trabajo bien diseñados, seguros y saludables.
La guía está organizada en seis apartados. En los dos primeros se exponen los conceptos básicos y la información relevante sobre los TME y las bases del ejercicio físico laboral. Seguidamente, se exponen los objetivos que debe perseguir el programa y, finalmente, se describen y explican los pasos para la creación, implantación y evaluación de este.
Como material complementario ...NTP 1188: Vitrinas de gases: requisitos de seguridad, tipos y selección - Año 2023.
29/11/2023INSST - El INSST publica la NTP 1.188 Vitrina de gases: requisitos de seguridad, tipos y selección. En esta NTP, que actualiza y amplía la información que se ofrece en la NTP 646 “Seguridad en el laboratorio: selección y ubicación de vitrinas”, se indican los principales elementos y parámetros que caracterizan las vitrinas de gases, los distintos tipos de vitrinas existentes y los aspectos más destacados a considerar en su selección. Hay que tener en cuenta que una correcta selección es en muchos casos determinante para un control eficaz de los agentes químicos en las áreas o zonas de trabajo en que serán instaladas.
Ejercicio laboral: propuesta de intervención para camareras y camareros de piso - Año 2023.
29/11/2023INSST - El presente documento es un ejemplo práctico de programa de ejercicio físico laboral diseñado a partir de la "Guía para el diseño, implantación y evaluación de un programa de ejercicio laboral en la empresa".
El documento incluye la metodología y los resultados del estudio de las demandas mecánico-funcionales más frecuentes de las camareras y camareros de piso con algunos ejemplos de rutinas de ejercicios recomendados que podrían formar parte como medida complementaria de los programas de prevención de los trastornos musculoesqueléticos.
Como material complementario se ponen a disposición, de forma independiente, las fichas y vídeos de las rutinas propuestas.Carteles: Ejercicio laboral: rutinas - Año 2023.
29/11/2023INSST - Colección de nueve fichas ilustrativas de los ejercicios recomendados en el documento "Ejercicio laboral: propuesta de intervención para camareras y camareros de piso" correspondientes a las zonas cervical, dorsal y lumbar con tres niveles de dificultad.
Cada ficha consta de la explicación de cuatro ejercicios, una imagen ilustrativa y el número de series y repeticiones o duración del ejercicio.Mesa de empresas saludables.
29/11/2023CEPYME ARAGÓN - La Asociación de Industriales de la Ribera Baja del Ebro (AIRBE) organiza el próximo viernes día 1 de diciembre de 9 a 10.30h en el Centro Joven «El Faro » de El Burgo de Ebro, una Mesa de empresas saludables para profundizar en los riesgos psicosociales, ahondando en el liderazgo y los valores que se gestionan de la empresa y su impacto en las personas.
La jornada contará con la colaboración de GESEME, CEPYME Aragón, ISSLA , ASEPEYO, además de la dinámica de Eduardo Rodríguez Regueira, master en PNL, gestión Lean Manufacturing y experto en coordinación de equipos y productividad.